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MESSAGE

世界を舞台に活躍できる人財 Human resources who can play an active role on the world stage

「人」は宝だと私は考えています。
会社の中にいい人がいれば、必ずいいチームができます。
そしてそのチームが、会社を成長させてくれます。

実際に、信頼関係で結ばれた素晴らしい仲間がいてくれたから、TMHは成長してきました。
そして今、さらなる躍進のため新たな人材を募集しています。

半導体は、世界中のあらゆる技術の進歩にとても重要な存在です。
よりよいものを作ろうとすると、より多くの半導体やより高機能な半導体の需要が増します。そうやって半導体の市場は大きくなり、2030年には市場が約1兆ドルになると言われています。

そして半導体は日本だけではなく、世界中の工場で作られています。半導体はこれからも成長していく世の中に欠かせない非常に重要な産業であり、グローバルな戦いに挑めます。今では、半導体は国家戦略であり、国家の優位性にも半導体が欠かせなくなっています。半導体業界は、そういう楽しい世界です。

私たちが求めているのは、「自ら仕事をつくれる人」です。ただ与えられた仕事をこなすだけではなく、ベンチャー企業だからこその「挑戦」にわくわくするような積極的な人と一緒に働いていきたいと思っています。

「何かをやり遂げてやるぞ！」「やりがいがある仕事がしたい！」という気持ちを強く持っている人は、大歓迎です。
TMHでは、国籍も年齢も性別も職歴も関係ありません。
あなたの情熱を待っています。

ENAMI TAISUKE 代表取締役社長
榎並大輔

役員座談会

代表取締役社長榎並大輔 ENAMI TAISUKE
取締役香月賢一 KATSUKI KENICHI
取締役関真希 SEKI MAKI

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経営理念

Technology Makes Happiness

人とテクノロジーの力で、
半導体の未来を支え、
社会の進化に貢献する企業体へ。

未来像

人が育ち、価値が生まれ、
世界市場を創る企業へ

ーVision 1000 の実現へー

価値

The 6 Values

個強い個であること

V1

自由に挑み、責任でやり切る

Free to try. Bound to finish.

発想も、行動も、挑戦も自由。
始めた以上は、責任を持って最後まで終わらせる。

V2

まだ見ぬ可能性を、結果に変える

Turn the unseen into results.

「多分ダメだろう」で切らない。
わずかに残った可能性も拾い、最後まで粘って結果につなげる。
対顧客外に向ける価値

V3

お客様に、もてるすべての力で

Everything we have, for our customers.

どのお客様にも、会社の持てる力を全部向ける。
応える範囲も力も、自分で線を引かない。

V4

期待を超えてこそ、信頼になる

Trust, earned beyond expectation.

誠実さ・スピード・ゆずらない品質と安全で、期待の120％に応える。
組織結集して勝っていく

V5

枠を越えて、ひとつで挑む

Break the frame. Take it on as one.

強い個が、個のままで終わらない。
枠を越えてひとつにまとまり、共に挑み、勝っていく。

V6

個性を束ね、世界を切り拓く

Many strengths, one world to open.

一人ひとりが違いを受け容れ、掛け合わせる。
多様性を組織の武器に変える。