董事会成员

BOARD MEMBERS

CEO Message

以世界领先的信息能力提供半导体制造整体解决方案

感谢您访问TMH公司的主页。
“我们想解决半导体行业面临的各种问题。”考虑到这一点，我们在2012年成立了“TMH有限公司”。
在成立TMH之前，我在日本最大的半导体部门采购部工作。 虽然日本半导体工厂存在各种问题，但海外半导体制造商正在崛起，他们担心，日本半导体工厂的竞争力可能来自“采购能力（高质量、低成本的制造设备、零部件、服务等）”。
然而，随着公司规模的扩大，风险承担就越困难，因此很难直接与完全未知的海外供应商开展业务。因此，我创办了自己的企业，以实现我的想法，这是TMH的开始。

以世界领先的信息能力提供半导体制造整体解决方案

代表

榎并　大辅

CEO

离开公司后，我遇到了数百家供应商，并首先开始直接与优秀的零件供应商和维修商打交道。 我们一步一步地为客户提供优质的产品和服务，在成本、质量和交货时间方面提供更好的服务。
TMH现在致力于“以世界领先的信息能力为半导体制造提供整体解决方案”。
以跨境商务平台LALA为立足点，在全球范围内收集信息，并在全球范围内拓展业务
我们将继续利用我们在日本和海外积累的信息和工程能力，为客户的问题创造解决方案。我们期待您的继续支持。

代表

榎并　大辅

CEO

Board Introduciton

董事

香月　贤一

Director

在加入东芝公司后，他在采购领域工作了20多年，并于2012年被派往东芝总部采购部的集中组件。 实施了每年价值数十亿日元的成本削减和改进。2016年加入TMH。在目前的职位上，他负责业务部门，监督和管理业务的进攻和防御方面，从业务战略的规划和实施到业务中的法律合规（如出口控制）。

董事

关　真希

Director

在德勤东松咨询公司（一家大型运营公司）从事供应链改革、M&A 和成本改进等多项管理改革。他于2015年加入TMH。在他目前的职位上，他负责行政部门，并从事有助于提高公司价值的活动。 他领导制定和实施新的业务概念，筹集资金，设计评价体系和法规等制度，建立内部管理制度，筹备上市等。

Introduction of external director

外部董事

野木村 修

External director

他曾担任瑞萨电子公司生产部的执行干事和总经理，
瑞萨半导体封装和测试解决方案公司的总裁。
目前担任TMH有限公司的外部董事。

Mission

以Technology Makes Happiness（科技制造快乐）为理念，为全面建设小康社会做出贡献

TMH有限公司是一家以Technology Makes Happiness为首字母缩写的公司，我们的使命是利用先进技术创造富裕社会。

Vision

TMH是客户重振日本半导体、
液晶和太阳能的最佳合作伙伴。

员工至上

首要的是创造一个员工可以积极工作的工作环境。我们相信，员工发光发热的公司是一家工作质量高、客户满意度高的公司。

提供最佳价值

深入思考，继续提供超出客户和社会期望的价值。

遵守规则的坚持

始终做一个诚实和道德的公司

合规政策

  • （１）无论国籍、种族、性别或宗教，TMH的员工都人人平等的
  • （２）我们不仅要追求利润，还要对组织活动对社会的影响负责，履行企业社会责任
  • （３）永远保持一个真诚和道德高尚的公司

  • 切断与反社会势力关系的基本政策

    2017年12月1日制定
    TMH有限公司
    为了切断与反社会势力的关系，防止损害，公司制定了以下基本政策，并宣布将努力确保业务的适当性和完整性。
    • 1. 组织上的应对措施
      本公司应充分认识到其社会责任，并建立一个系统，以切断与反社会势力的关系，作为整个组织，以确保合规管理。
    • 2. 切断所有关系，包括交易
      本公司建立了反社会势力的信息收集和管理制度，与反社会势力没有任何关系，包括与反社会势力有业务关系。坚决反对反社会势力的不合理要求。
    • 3. 与外部专业机构合作
      本公司与警察、暴力驱逐运动促进中心和律师等外部专业机构密切合作，为反社会势力的不合理要求做好准备。
    • 4. 民事和刑事在紧急情况下的法律应对
      本公司坚决拒绝反社会势力的不合理要求，从民事、刑事两方面作出法律回应。
    • 5. 禁止幕后交易或融资
      本公司绝不会进行任何幕后交易，以掩盖对反社会势力的丑闻。此外，本公司也绝不会资助反社会势力。